7月15日至23日，正值高温酷暑时节，为切实保障高温一线项目人员身体健康，稳步推进各项目安全生产进度，华昱建工工程中心副总刘辉，行政人事中心总监李妍，财务部经理李晓彦等一行带队到在建项目开展“送清凉”慰问活动，并为上饶博翠华庭项目、吉安时代城项目、高安厂房项目员工组织开展了员工专项知识培训课程。

      在各项目现场，慰问成员们详细询问了工程进展与所在项目人员的生活情况，我司工程中心副总刘辉着重强调了夏季施工安全措施和防暑降温工作，并要求各项目部在抢抓进度的同时加强项目品质运营，落实安全生产责任制，从严排查隐患漏洞，改善一线人员作业环境，灵活调整施工时间，确保员工平安度夏，有序推进项目优质、高效建设。

      本次夏季“送清凉”慰问活动在上饶博翠华庭项目、吉安时代城项目、高安厂房项目中同时开展。期间，由我司行政人事中心总监李妍为在酷暑中坚守岗位、辛勤付出的一线项目员工们送去了夏季饮品、藿香正气水等防暑降温物品，同时向他们“战高温、斗酷暑、保安全、创优质”的匠人精神表达了敬意。

随后，由财务部经经理李晓彦及行政人事部王咪咪分别为项目一线员工讲解了公司企业文化、各项制度流程及公司规章制度等方面。

在培训过程中，通过讲师们的细心讲解，也让在坐的每一位成员对公司的企业文化、制度有了更深入的了解，对所在岗位及职责认识有了大幅度的提高。

         最后，工程中心副总刘辉出席此次培训并作讲话，他代表公司领导班子对新员工的加入表示热烈欢迎，并简要讲述了公司的发展历程及愿景，鼓励新员工一是向前辈、向身边人学习，学习制度和专业知识，做到学以致用；二是积极转变角色，在工作中边思考边总结，不断提高业务能力；三是脚踏实地、勇于创新、敢闯敢拼；四是快速融入企业，增强对企业文化的认同感，常怀一颗感恩之心。他指出，每一个新鲜血液的加入都是为公司发展积蓄一份力量，希望大家在各自岗位上要有所担当，有所收获，与企业同发展、共进步。

       此次“送清凉”慰问活动，让项目一线所有成员深刻感受到了贵煜大家庭的温暖，也坚定了扎实工作、为公司发展奉献智慧和才干的信心。贵煜建设也将持续坚持以人为本的管理理念，关注员工身心健康，加强劳动保护。大暑将至，高温还在延续，贵煜建设将与全体成员一同执匠心、齐奋斗，切实为员工安全度暑提供坚实保障，以精工品质和安全运营助推企业品牌行稳致远！